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Une des actions majeures menées par le cabinet StimuL Conseil sur le premier semestre 2015 consistait à former les managers d’une des plus grosses entreprises de la métallurgie du Poitou-Charentes à l’animation de l’entretien professionnel. Cet entretien, rendu obligatoire par la réforme de la formation professionnelle et la loi du 5 mars 2014, concerne près [...]
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S’il convient sans doute de se tourner vers l’avenir, l’histoire peut aussi se révéler bonne conseillère. A ce titre, l’histoire des Bochimans du désert de Kalahari, ce peuple ancestral, peut être riche d’enseignements pour nos organisations, encore aujourd’hui. David K. Hurst, consultant, auteur et conférencier a, dans ses conférences souvent conté l’histoire des Bochimans pour [...]
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Ce n’est pas parce qu’il a des mains que l’homme est le plus intelligent des êtres mais parce qu’il est le plus intelligent des êtres qu’il a des mains. Aristote Pour Aristote, l’origine de la supériorité de l’homme réside d’abord dans son intelligence. Les mains (par extension les techniques et les outils) ne sont [...]
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De nombreuses organisations, dans des secteurs très divers, ont instauré des systèmes de check-lists ou d’audits pour mettre leurs processus sous contrôle. On trouve ces pratiques aussi bien chez Air France que chez Mc Donald’s, Valéo ou dans le secteur hospitalier. La finalité de ces outils est de déclencher une réaction rapide. Si la check-list [...]
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Je stigmatisais dans mon dernier billet une pseudo-réactivité, réaction désordonnée à une injonction du chef, qui, face à un indicateur insatisfaisant, consomme son propre stress en appelant à l’action immédiate, sans analyse préalable. Ce phénomène est très répandu, sous l’influence du diktat de l’urgent et des dérives dans l’utilisation des indicateurs, qui privilégie la « carte » [...]
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Nos dirigeants nous font encore une belle démonstration que de nos jours, il est de bon ton de s’agiter, de faire du bruit et de se donner la fausse impression d’agir. On appelle ça la réactivité. Comme en France, l’action politique, c’est de pondre des lois, alors allons-y pour une loi. Allons-y également pour un formulaire [...]
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Une contribution active à la réalisation de l’annuaire des compétences des industriels de l’automobile du Poitou-Charentes. Créer les conditions permettant aux acteurs de la filière automobile Picto-charentaise de se connaître et de se faire connaître, recenser et mettre en évidence les innombrables compétences et savoir-faire de pointe de ces industriels, ce sont les priorités que [...]
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Le Président a-t-il la semaine dernière enfin répondu à l’attente de beaucoup de Français ; partisans, opposants, journalistes, économistes, chefs d’entreprise et autres : qu’il fixe le cap ? Son prédécesseur, tout feu tout flamme, plutôt adepte du « Vous allez voir ce que vous allez voir ! » avait annoncé la couleur très tôt, trop tôt ? Avait-il vraiment pris en [...]
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Le JDD du 28 octobre dernier nous apprend que 87% des Français ont une opinion favorable des patrons de Petites et Moyennes Entreprises. Les PME étant les principaux employeurs du pays, on peut en déduire que les Français travaillant dans de petites entreprises plébiscitent leur patron. A contrario, moins d’un français sur deux a une [...]
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« Et si la capacité à apprendre plus vite que la concurrence était le seul véritable avantage compétitif durable? » Arie de Geus, ex dirigeant de Shell répondait par l’affirmative à cette question(in Harvard business review) et je partage son avis. En effet, les incertitudes économiques, la volatilité des marchés, la compétition sur les prix mettent les [...]